據吉林省人力資源和社會保障廳網站消息，為進一步聚焦“六穩”“六保”工作，助力全面推進鄉村振興和經濟社會發展，吉林省人社廳、省鄉村振興局、省殘聯定于2022年1月在全省組織開展以“就業幫扶 真情相助”為主題的就業援助月專項活動。活動自1月4日持續至31日。

此次活動的服務對象為就業困難人員和城鎮零就業家庭成員;殘疾登記失業人員;符合就業困難人員認定條件的去產能職工及困難企業職工、脫貧人口及農村低收入人口等。

活動將結合元旦、春節期間“送溫暖”等活動，下沉基層，面向服務對象開展走訪慰問。重點了解掌握服務對象基本信息和就業失業情況，建立需求清單、幫扶臺賬和實名制數據庫，做到人員底數清、技能水平清、就業需求清、求職意向清。對有就業需求的，現場提供職業指導、崗位信息等服務，幫助解決實際困難。

聚焦城鎮零就業家庭、殘疾失業人員、脫貧人口等群體，積極聯系轄區各類用人單位，廣泛收集各類崗位信息，動員經營業績好、社會責任感強的企業拿出一批有保障、門檻低的崗位，拓展困難群眾就業渠道。依托社區、鄉村收集一批便民服務崗位或預留一批公益性崗位，方便困難群眾就近就業。

統籌公共和經營性人力資源服務機構資源，全省集中開展就業援助月系列招聘活動。線上依托“96885吉人在線”服務平臺開設專區、組織招聘會、直播帶崗、遠程面試等，通過運用大數據、云計算等技術手段，定向為服務對象推送匹配的崗位信息。線下依托各級公共就業和人才服務機構，有序舉辦“小型化、專業化、多樣化”的專場招聘會，提升供需匹配率。

建立就業服務專員包保制度，實行“一人一策”動態管理，開展“一對一”精準幫扶。對就業意愿不足的，重點開展政策宣講和職業指導，幫助增強信心;對有培訓需求的，提供職業技能培訓信息，幫助參加培訓;對長期失業的，幫助分析失業原因，積極推薦有針對性的崗位;對符合條件的，落實各項就業援助政策。

活動期間，各地至少集中開展一次就業援助政策宣傳，形成政策清單，依托全省就業信息系統，向服務對象精準推送政策信息，實現“人找政策”向“政策找人”轉變。積極與社保、稅務、銀行等部門開展合作，推動政策咨詢和宣傳、受理窗口前移，提高政策知曉度和經辦便利度。

吉林省人力資源和社會保障廳網站截圖